給与計算

給与計算業務

毎月の給与計算業務の流れで滞っていることはございませんか?
お客様のご要望に合わせて必要な業務をご提供いたします。

毎月の勤怠集計の作業(タイムカードの集計、休暇管理等)、集計結果を反映させた給与計算の実施、計算結果の最終的な明細書への出力作業、法令改正への対応など、給与関係に必要な業務をアウトソーシングすることにより次のようなメリットが得られます。

(1)社内での給与計算業務の処理作業が大幅に軽減されます。
(2)勤怠集計・給与計算にかかる人件費コストを削減することができます。
(3)給与関係の業務担当の人材確保が不要になります。
(4)高い専門性、給与関係のルールでの不安が解消されます。

弊社のASP(ネット窓口)をご利用いただき、労働・社会保険業務も合わせてお任せいただければ、さらに事業効率化が図れ、メリットを実感していただけることでしょう。

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主な給与計算業務

1
役員・従業員の毎月の月額給与計算手続き
■給与明細書の作成 
■賃金台帳・給与支払明細表・給与袋
■支給控除項目一覧表の作成
2
役員・従業員の賞与額計算手続き
■賞与明細書の作成 
■賞与台帳・賞与支払明細表・給与袋
■支給控除項目一覧表の作成
3
年次業務
■労働保険料概算確定基礎データ<4月上旬>
■社会保険料算定基礎データ<6月下旬〜7月初旬>

その他業務サービス※別途報酬がかかります。

  • 給与計算業務に付随する作業支援等

初回時必要事項等

初回にお知らせいただく事項
1.
事業所の情報

名称・所在地・設立年月日・代表者名・業種・賃金締日・賃金支払日・賞与支払日・昇給月・交通費の支給方法(現金、定期代1ヶ月・3ヶ月・6ヶ月等)・決算月・従業員数・パートおよびアルバイト数・社会保険の加入状況(国保・政府管掌・健保組合)・社会保険料率(健保組合加入の場合は、会社負担・従業員負担率)・労災保険率(適用事業所の場合)雇用保険料率(適用事業所の場合は、料額表*料率計算)・社保保険料徴収月・口座振替先・給与、賞与の明細項目)

2.
個人の情報

氏名・性別および生年月日・住所・入社年月日・所属・役職・基本給(月給、日給月給・日給・時給)・交通費<通勤手当>(非課税分)・手当(10項目程度入力可)・現物給与の有無および内容(特にパート・アルバイトの場合)・社会保険料(標準報酬月額)・雇用保険料・その他社内控除(欠勤・会費等。法定控除を除く)・扶養者の有無・扶養者数・金融機関(振込、支払・有給(管理する場合))

毎回お知らせいただく事項
1.
事業所の情報<入力項目>

会社情報での変更の有無・初回お知らせいただく事項内1.での変更事項について

2.
個人の情報<入力項目>

個人情報での変更の有無・初回お知らせいただく事項内2.での変更事項について前月支払給与の変更が有るか否か(有る場合の項目および金額)・残業時間

3.
定期的にお知らせいただく事項

8月・社会保険料算定基礎届の写し/5月・住民税納付書の写し(特別徴収の場合)・賞与支払月

スケジュール

ご提案 ご要件調査(ヒアリングシート) 御見積書のご呈示 ご発注
給与規程及び業務範囲及び業務効率化のための詳細打ち合わせ
試用期間(数ヶ月間) 不都合をなくし、さらに効率化を模索します。
本番運用開始
社会労務士法人川口人事労務総研
 〒111-0036 東京都台東区松が谷1-3-5 上野イーストビル2階
 TEL:03-5827-3345
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